2023年5月31日，宁波大学“民营企业的健康发展与共同富裕”调研团队带着省赛作品《两个健康与共同富裕的内在机制和浙江实践——基于550家上市民企财务数据与429份中小民企问卷调查的分析》再次走进雅戈尔集团，向集团领导汇报研究成果，听取企业管理层的意见和建议，并再次进行深入调研。
2022年9月28日，调研团队的同学们首次前往雅戈尔集团调研。与上次调研不同，这次调研同学们带着初步的研究成果而来，团队成员向雅戈尔集团领导汇报了研究成果的主要内容与核心观点，与雅戈尔服装控股有限公司营销管理部总监周波、雅戈尔集团党办主任翁珊珊进行了充分讨论与交流。
周总对同学们的研究选题做了充分肯定，周总说“共同富裕是社会主义的本质要求，是人民群众的共同期盼，也是我们民营企业的责任。同学们从利益相关者的视角研究民营企业健康发展如何推进共同富裕，这个研究视角选择的好。企业与各类利益相关者是合作关系，需要共创共享共赢。”雅戈尔的使命是“让人人变得更美好”。
雅戈尔以自己的方式在践行共同富裕建设。周总向同学们介绍了雅戈尔集团董事长李如成的理念和观点，李董事长提出为社会提供优质服务、为企业增加发展后劲、为股东创造更大价值、为员工谋取幸福尊严的价值观，以“共创、共鸣、共情、共享”立业，让人人变得更美好。李董事长认为，共创是实现共同富裕的首要之义，与消费者、股东、员工的共鸣、共情是实现共同富裕的情感链接。李董事长的观点与同学们提出的民营企业与其利益相关者之间互依、共创、共享的研究结论吻合。同学们表示李董事长的理念与观点对她们启发很大，对她们进一步修改完善作品有很大帮助。
翁主任介绍到，在疫情期间，李董事长在线上万人大会中做出“不裁员、不减薪”的承诺，让员工切身感到安心和关怀。同时，第一时间为当地大学捐赠大量物资，帮助学校共渡难关。雅戈尔集团长期以来积极履行企业社会责任，打通上下游、解决5万名员工就业，企业累计纳税近440亿元，积极参与慈善事业，两次荣获“中华慈善奖”，累计公益捐赠7亿元。雅戈尔自1998年上市以来，已累计为股东分红近264亿元。
周总认为，企业只有高质量发展，才能更好地推进共同富裕的实现。周总和翁主任带领同学们参观了雅戈尔的5G数字化工厂，同学们感受到数字化、智能化为企业发展赋能，为高质量发展助力。
