12月12日下午，加拿大28开奖网
召开了青年教师座谈会。学院领导班子全体成员、工会主席、各基层学术组织负责人出席了会议，35周岁以下具有博士学位的青年教师代表参加了座谈。座谈会由学院党委书记袁虹主持。
熊德平院长首先讲话。他代表学院党政向到会的老师，尤其是近年来新引进的博士们表示感谢，并指出青年教师是推动学院发展的重要力量，是学院未来发展的希望，要在压力面前调整心态，不靠“想”解决问题，用“行动”取得胜利。院长从如何将精力集中在恰当的地方、如何关注经济社会的重大问题、如何与资深教师交流探讨、如何提高项目申报的技巧等四大方面与青年教师分享了完成目标任务的策略。院长还通报了学院下一步深化课程群建设的规划，要求青年教师处理好教学与科研的关系，在保证教学质量的同时，做好时间管理，通过“走出去”与“请进来”的形式，多参与相关学会的年会、权威论坛、小型沙龙等活动，结交朋友，分享见解，从而提升自身业务水平。与此同时，院长还请青年教师“看紧”各位院领导和系主任，主动沟通，多提意见与建议。
之后，青年教师代表先后汇报了各自的工作情况，并结合实际谈了自己面临的问题与困难。不少年轻教师表示与优秀同仁相比科研实力上仍存在较大差距，从当前的成果看甚至有一定挫败感，表示要加强学习并借团队之力发挥潜能。各位系所负责人分别与年轻教师们交流了自己的经历与经验，鼓励年轻人既要有理想有动力，又要适应当前的各种现实，调整心态，用好资源，开动脑筋，坐得住冷板凳就会渐入佳境，最终实现质的进步。在场的各位教授均表示愿意尽己所能地帮助年轻教师加快成长。
会上，与会的老师们还探讨了课堂教学的技巧、人才引进的战略、各类学术交流的组织方案等。座谈会气氛轻松热烈，内容务实励志，大家在交流中得到了相互的启发与学习，并对共同实现学院的发展目标充满信心。
