（转发）关于举办宁波大学第三届职业生涯规划大赛的通知
各学院：
为传播和普及职业生涯规划理念，引导广大学生自觉树立正确的成才观、择业观和就业观，增强职业规划意识，提高职业技能和职业素养，全面推进我校学生就业、创业工作。同时为2011年浙江省和全国“大学生职业生涯规划大赛”积累作品，经研究，决定举办“宁波大学第三届职业生涯规划大赛暨浙江省选拔赛”。现将有关事项通知如下：
一、大赛主题
本次大赛的主题为“规划人生、放飞梦想”，以“普及规划知识，提升职业能力，打造优质人生”为宗旨，采取学院初赛、学校复赛的方式，力图真实记录并再现大学生就业、创业风采。
二、参赛对象
宁波大学在籍的全日制本（专）科学生、研究生。
三、活动时间
2011年5月30日—2011年9月15日
四、大赛组织
（一）举办单位
1、主办方：宁波大学学生发展与服务处
宁波大学教务处
宁波大学团委
2、承办方：宁波大学信息科学与工程学院 实习生在线
（二）大赛组委会
组委会主任：宁波大学党委副书记唐绍祥
组委会成员：宁波大学学生发展与服务处、教务处、团委负责人、宁波大学各学院党委副书记，阳明学院党总支书记。
组委会下设办公室：
主任： 严建雯
副主任：胡宝华、俞金波、胡铭
办公室成员：王洪影、尹慧、王晓申、汪杰峰、俞峰、俞忠耀、陆宗尧、邵丽、谢冰蕾、吴敏、陈云、姚小斌
办公室负责统筹、协调、组织实施我校大赛的各项工作。组委会将邀请高校资深职业咨询专家、企业人力资源部门负责人、用人单位代表等专业人士组成评委会，按照不同阶段有关程序进行评审。
五、大赛安排
本次大赛从2011年5月启动，分职业规划类（简称A类）和创业规划类（简称Ｂ类）两个类别，大赛分学院选拔赛和学校初赛、决赛三个阶段，报名由各学院组织实施。大赛介绍、辅导材料、作品规范、评选标准等材料内容与要求可通过浙江省大学生网上就业市场（//www.ejobmart.cn/）查阅。现将大赛的各阶段安排如下：
（一）学院选拔赛阶段（2011年5月30日—2011年9月5日）
请各学院认真组织、发动学生积极报名，具体报名和选拔工作由各学院组织实施（汇总表详见附件1）。同时，请各学院根据学院选拔赛结果，推荐学生参加校级比赛。在6月17日前学院将推荐学生信息汇总表（附件1），就业组交至黄庆苗楼205室，电子稿发至[email protected]；创业组交至黄庆苗楼209室，电子稿发至[email protected]。在9月5日前学院将参赛作品，就业组交至黄庆苗楼205室，电子稿发至[email protected]；创业组交至黄庆苗楼209室，电子稿发至[email protected]。
（二）学校初赛、决赛阶段（2011年9月14日—2011年9月15日）
（1）学校初赛（2011年9月14日）
初赛阶段将所有就业组和创业组参赛作品随机分别分成两组，组织专家对参赛作品和选手通过书面作品评审、自我介绍、答辩方式进行评审，就业组和创业组分别选出15名参加学校决赛。
（2）学校决赛（2011年9月15日）
决赛选手参加无领导小组讨论评审，最终产生 “双十佳职业规划之星”（就业组和创业组各10名）。
六、奖项设置
本次大赛共设双十佳职业规划之星、优秀指导教师，优秀组织奖三个奖项。其中双职业规划之星20名（就业组和创业组各10名），奖励500元/名；获奖学生的指导教师获得优秀指导教师，奖励500元/名；优秀组织奖5名，奖励1000元/名，主要根据各参赛学院组织工作的综合情况，如组织发动工作、参赛人数、组织过程中的文字、图片总结材料、获奖学生等内容综合确定。
参赛名额不足，经大赛组委会协调减少获奖名额，奖励经费在《添路职业发展基金》中列支。参赛选手创新学分获得参照《宁波大学大学生创新创业活动学分认定管理规定》。
七、相关说明
1、大赛组委会将根据省教育厅分配我校的参赛选手名额，从校“双十佳职业规划之星”中推荐参加“浙江省大学生第三届职业生涯规划大赛”的选手。
2、各学院根据学院实际，积极做好学院的初赛选拔工作，并将组织过程中的相关材料及时上报校就业指导中心。
3、其他未尽事项，请联系宁波大学就业指导服务中心，就业组联系人：王洪影、俞峰。联系电话：87609088或者87600778，短号：627378, 电子邮箱：[email protected]；创业组联系人：王晓申，联系电话：87600777.短号：645737，电子邮箱：[email protected]。
附件1：宁波大学第三届职业生涯规划大赛推荐学生汇总表
附件2：宁波大学第三届职业生涯规划大赛书面作品评分标准（A类）
附件3：宁波大学第三届职业生涯规划大赛书面作品评分标准（B类）
宁波大学学生发展与服务处
宁波大学教务处
宁波大学团委
2011年5月30日
附件1
宁波大学第三届职业生涯规划大赛推荐学生汇总表
学院： 负责人： 时间：
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序号 |
学号 |
姓名 |
专业
班级 |
作品名称 |
联系方式 |
指导教师 |
类别
（A、B） |
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备注：职业规划类为A类、创业规划类为B类
附件2：
宁波大学第三届职业生涯规划大赛书面作品评分标准（A类）
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评分要素 |
评分
要点 |
具体描述 |
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职业规划
设计书
内容
（60分） |
自我
认知 |
1．自我分析清晰、全面、深入、客观，自身优劣势认识清晰 |
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2．综合运用各类人才测评工具评估自己的职业兴趣、个性特征、职业能力和职业价值观 |
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3．能从个人兴趣、成长经历、社会实践和周围人的评价中分析自我 |
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职业
认知 |
1．了解社会整体就业趋势与大学生就业状况 |
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2．对目标职业的行业现状、前景及就业需求有清晰了解 |
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3．熟悉目标职业的工作内容、工作环境、典型生活方式，了解目标职业的待遇、未来发展趋势 |
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4．清晰了解目标职业的进入途径、胜任标准以及对生活的影响 |
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5．在探索过程中应用文献检索、访谈、见习、实习等方法 |
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职业
决策 |
1．职业目标确定和发展路径设计符合外部环境和个人特质（兴趣、技能、特质、价值观），符合实际、可执行、可实现 |
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2．对照自我认知和职业认知的结果，全面分析自己的优、劣势及面临的机会和挑战，职业目标的选择过程阐述详尽，合乎逻辑 |
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3．备选目标要充分根据个人与环境的评估进行分析确定，备选目标职业发展路径与首选目标发展路径要有一定相关性 |
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4．能够正确运用评估理论和决策模型做出决策 |
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计划
与路径 |
1．行动计划要发挥本人优势、弥补本人不足，具有可操作性 |
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2．近期计划详尽清晰、可操作性强，中期计划清晰、具有灵活性，长期计划具有导向性 |
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3．职业发展路径充分考虑进入途径、胜任标准等探索结果，符合逻辑和现实 |
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自我
监控 |
1．科学设定行动计划和职业目标的评估方案，标准和
评估要素明确 |
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2．正确评估行动计划实施过程和风险，制定切实可行
的调整方案 |
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3．方案调整依据个人与环境评估分析确定，并考虑首
选目标与备选目标间的联系和差异，具有可操作性 |
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参赛作品
设计思路
（40分） |
作品
完整性 |
内容完整，对自我和外部环境进行全面分析，明确提出职业目标、发展路径和行动计划 |
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作品
逻辑性 |
职业规划设计报告思路清晰、逻辑合理，能准确把握职业规划设计的核心与关键 |
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作品
美观性 |
结构清晰，版面大方美观，创意新颖 |
宁波大学第三届职业生涯规划大赛书面作品评分表（A类）
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评分要素
作品号 |
参赛作品
设计思路（40分） |
职业规划设计书
内容（60分） |
总分 |
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评委签名： 日 期： |
评分说明：1、分数可计到小数点后第1位（评委对每一位选手的评语，可用附件附后）。
